Prepara un convenio fiscal para afrontar la crisis económica, con conflictos salariales en el interior. Los intendentes que adhieran accederán a beneficios y programas de inversión.
El Ejecutivo Provincial elaboró un Convenio Marco de Responsabilidad Fiscal y Fortalecimiento Institucional Municipal para ordenar las finanzas de los municipios en un contexto de caída de la coparticipación y conflictos salariales abiertos en el interior provincial. El documento, que los intendentes deben firmar con el gobernador Raúl Jalil para acceder a beneficios provinciales, establece obligaciones concretas en materia de gasto en personal, transparencia administrativa y bancarización de pagos, y fija como límite que el gasto en sueldos no supere el 65% del presupuesto municipal anual.
En distintos puntos del interior catamarqueño, empleados municipales levantaron reclamos para abrir las paritarias 2026. Los conflictos se registraron en Belén, Andalgalá, Huillapima y San José, entre otros municipios, donde los trabajadores denunciaron que sus salarios quedaron rezagados frente a la inflación y que las gestiones locales no tienen recursos para otorgar aumentos. Los intendentes coinciden en el diagnóstico: la caída de los fondos les quitó margen de maniobra. El gobernador Jalil reconoció que marzo será el peor momento del año en materia fiscal, que la baja de la coparticipación fue cercana al 5% respecto a lo proyectado, y les pidió a todos “mucha tolerancia y prudencia”.